導(dǎo)讀：每天努力地工作，按照公司安排認(rèn)真加班，對(duì)老板的命令指示言聽(tīng)計(jì)從，同事加薪升職，然而自己的職場(chǎng)位置卻一成不變，老板似乎忘記了自己的存在價(jià)值，這讓一心想往上走的你如何是好?

　　那些輕而易舉贏得同事們好感的黃金女郎到底有什么秘訣呢?我敢打賭，她們不錯(cuò)沒(méi)有拼命打字一直打到手指脫臼，而是運(yùn)用了一些不太容易讓人覺(jué)察的技巧。不過(guò)，你用心觀察，還是能看出端倪的。

　　她習(xí)慣穿一些大方、穩(wěn)重的服裝，而老板也是;她與老板談話(huà)的時(shí)候，頭總是微微向右偏，而湊巧的是，老板也一樣。這些舉動(dòng)不僅不會(huì)有拍馬屁的嫌疑，而且還會(huì)給老板留下良好的印象。如果你留意她的舉止，然后適當(dāng)?shù)赜枰越梃b，表現(xiàn)在自己身上，你離成功就不遠(yuǎn)了。

　　談話(huà)技巧

　　身體語(yǔ)言與說(shuō)話(huà)聲調(diào)是給人好印象的要素。一位語(yǔ)言學(xué)家曾說(shuō)過(guò)：如果老板說(shuō)話(huà)的語(yǔ)氣非常柔和，你就得避免粗聲大氣地和他說(shuō)話(huà)。學(xué)會(huì)用對(duì)方的音頻和語(yǔ)言狀態(tài)溝通，能幫助你與之達(dá)成和諧的境界。而且，老板總會(huì)受被他認(rèn)為容易相處的人所說(shuō)的話(huà)的影響，而不是那些態(tài)度沖動(dòng)、語(yǔ)氣惡劣的人。

　　你可以試試幾個(gè)小招數(shù)：適當(dāng)模仿老板的語(yǔ)氣和聲調(diào)，保持相同次數(shù)的目光接觸，注意對(duì)方使用手勢(shì)的方法與節(jié)奏。不過(guò)盡量避免讓人覺(jué)得你在操縱一切，被影響與被操縱是截然不同的。

　　穿著講究

　　談到穿著，千萬(wàn)不要機(jī)械地抄襲。一位形象設(shè)計(jì)顧問(wèn)建議說(shuō)，要穿著和老板風(fēng)格相似而不是雷同的衣服，重要的是，別穿得比老板還出風(fēng)頭。聰明地模仿上司的穿著，會(huì)讓她在不知不覺(jué)中與你感覺(jué)親密。此外，留心觀察她佩戴的小飾品，適度地陪襯自己的服飾;化個(gè)清爽、大方的淡妝，也能為自己加分。

　　如果你的上司十分注意保養(yǎng)他的鞋，那么你要小心，別讓自己的鞋上沾有污痕，鞋跟磨損了，應(yīng)立刻去修補(bǔ)。相信同樣愛(ài)惜鞋的老板會(huì)注意你的細(xì)節(jié)的。

　　還要注意一點(diǎn)，鞋應(yīng)該配合實(shí)際場(chǎng)合來(lái)穿。如果穿著尖頭高跟鞋跑上跑下，派送文件，既不得體，又不實(shí)用，到頭來(lái)只是辛苦了自己。

　　會(huì)議手段

　　有一位心理學(xué)家說(shuō)過(guò)：“當(dāng)你與老板一起出席會(huì)議時(shí)，座位的選擇是非常重要的。一般情況下，請(qǐng)記住坐在他的左邊。因?yàn)閷?duì)他而言，右邊是具有控制性及競(jìng)爭(zhēng)性的，所以你應(yīng)該坐在左邊，表示服從他的意愿。”

　　同步性也是會(huì)議中重要的一環(huán)。當(dāng)老板身體向前傾時(shí)，或當(dāng)他把手放在桌上時(shí)，請(qǐng)你一一照做，暗示你與他的一致。

　　另外，拋開(kāi)顧慮、冒著頂撞上司的危險(xiǎn)在會(huì)議上發(fā)表意見(jiàn)，可能會(huì)帶給你意想不到的好處。比如說(shuō)，老板誤會(huì)了某件事，你適時(shí)地打斷并委婉指出，而不是讓他繼續(xù)誤會(huì)下去，這能讓他覺(jué)得，帶你參加會(huì)議可以全然地放心。

　　當(dāng)同事正在發(fā)言，卻苦于無(wú)法明白地表達(dá)自己的想法時(shí)，你應(yīng)該站出來(lái)，幫他闡明意見(jiàn)。你可以說(shuō)：“我很抱歉沒(méi)弄清楚你的意思，你是不是說(shuō)……”這證明，你有愛(ài)護(hù)同僚之心，并能與人和睦相處。

　　電子郵件

　　曾有心理學(xué)家分析指出，內(nèi)向型的人比外向型的人更常使用電子郵件。所以，如果你的上司是較為內(nèi)向的人，相對(duì)于面談或聽(tīng)電話(huà)來(lái)說(shuō)，他可能更喜歡讀email，并以此方法與屬下溝通。如果你想給看慣了普通黑白郵件的老板來(lái)點(diǎn)驚喜的話(huà)，那就多花些時(shí)間學(xué)習(xí)制作新意盎然的彩色動(dòng)畫(huà)email吧。當(dāng)然，別在上班時(shí)間做私人聯(lián)絡(luò)，以免招致他人的口舌。

　　小編總結(jié)：了解上司的性格是有必要的，才能和老板達(dá)到有效地溝通，讓老板很容易明白你的想法。平常開(kāi)會(huì)時(shí)，能夠積極地在會(huì)議上發(fā)表自己的意見(jiàn)，老板才會(huì)對(duì)你刮目相看，這說(shuō)明你確實(shí)在認(rèn)真的為公司的利益考慮，同時(shí)也加深了你在老板和同事心中的印象，自然而然老板就會(huì)記得你。